Arbeidsovereenkomst vs opdrachtovereenkomst
Zoals bekend verdwijnt de VAR en komt daarvoor in de plaats de overeenkomst van opdracht.Wanneer partijen daadwerkelijk volgens een overeenkomst van opdracht werken, dan is er geen sprake van een privaatrechtelijke dienstbetrekking (arbeidsovereenkomst) en dan hoeven er geen loonheffingen door de werkgever afgedragen te worden. Indien er sprake is van een gezagsverhouding dan is er…lees verder